Должность: Ведущий эксперт
Структурное подразделение: Департамент религиоведческих исследований
Условия и преимущества работы в Центре
- Работа в единственной аналитической структуре в стране, реализующей масштабные религиоведческие исследования на национальном уровне;
- Полный цикл аналитической и проектной работы: от методологии до итогового доклада;
- Выезды во все регионы Казахстана и прямая коммуникация с религиозными объединениями, экспертами и локальными сообществами;
- Сильная, молодая и амбициозная команда;
- Стабильная заработная плата;
- Развитие профессиональных исследовательских навыков.
Квалификационные требования
- Высшее образование по профилю социально-гуманитарных наук;
- Опыт работы не менее 2 лет, прямо или косвенно связанного с соответсвующим профилем образования;
- Базовые навыки подготовки аналитических материалов.
Должностные обязанности
- Принимает участие в разработке плана работы, информационных и методических материалов, аналитических докладов и иных документов;
- Участвует в разработке концепции, цели и основных этапов проектов;
- Участвует в разработке технических спецификаций и договоров для экспертов по реализации проектов;
- Осуществляет взаимодействие с внешними экспертами;
- Участвует в презентации материалов исследований.
Личные качества
- Аналитическое мышление;
- Высокий уровень ответственности и самоорганизации;
- Навыки деловой коммуникации и работы с экспертами;
- Готовность к командировкам и работе в режиме дедлайнов;
- Устойчивость к нагрузке и внимательность к деталям.
Адрес для сдачи документов / электронный адрес: г.Астана, проспект Тауелсіздік 57, 5 этаж. Телефон: 87783044495 (ватсап), электронный адрес: job@iciid.org
Подробнее за информацией: http://religions-congress.org/ru/news/vakansii
Условия подачи заявления:
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление для участия в конкурсе на занятие вакантных должностей в установленной форме с обязательным указанием электронной почты (приложение № 1 – на сайте Центра);
2) резюме установленной формы (приложение № 3 – на сайте Центра);
3) копия удостоверения личности или паспорта;
4) копия документа об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки при заключении трудового договора на работу, требующую соответствующих знаний, умений и навыков;
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность (для лиц, имеющих трудовой стаж):
6) справка о наличии либо отсутствии судимости.
Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Срок приема документов составляет 7 (семь) календарных дней с момента публикации объявления о проведении конкурса.
