Рус
Международный центр межконфессионального и межрелигиозного диалога

Вакансии

Должность: Главный консультант департамента внешних связей и информационной работы (на время отсутствия основного сотрудника)

Поделиться

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ


Образование:

Высшее (или послевузовское) образование в области гуманитарных или социальных наук (предпочтительно - связь с общественностью, журналистика, международные отношения, философия, культурология, политология, международное право, социология). Наличие академической (магистр) или ученой степени (доктор PhD) является приоритетным. Знание иностранных языков предпочтительно.

Опыт работы:
со стажем работы в соответствующем профилю организации – не менее 3 лет.

Языки:
Свободное владение русским, казахским языками.

Навыки и умения:

  • Умение выстраивать профессиональные коммуникации с партнёрами, в том числе с международными организациями в сфере межрелигиозного и межкультурного диалога;
  • Навыки организации и сопровождения протокольных, имиджевых и информационных мероприятий на высоком уровне;
  • Владение копирайтингом: подготовка пресс-релизов, публичных выступлений, тезисов, статей и других информационно-коммуникационных материалов;
  • Умение разрабатывать концептуальные и аналитические документы в контексте деятельности Центра;
  • Умение работать с большим объёмом информации, систематизировать её и выделять ключевые акценты;
  • Навыки работы в условиях многозадачности и соблюдения сроков.

Личные качества:
Ответственность, надёжность и внимательность к деталям
, высокая этическая культура и приверженность ценностям ЦентраДипломатичность и тактичность в профессиональном взаимодействии, коммуникабельность, открытость к конструктивному диалогу и восприятию обратной связи.

Особенности работы:
Должность предполагает выезды и командировки (в том числе за рубеж).

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

  • Выполняет поручения Директора подразделения, руководства Центра;
  • Участвует в организации протокольных, информационно-имиджевых мероприятий Центра;
  • Взаимодействует с партнёрами Центра, международными структурами по вопросам межрелигиозного и межкультурного диалога;
  • Участвует и выступает на мероприятиях, проводимых государственными учреждениями и иными организациями в рамках организационно-имиджевой работы;
  • Взаимодействует с отечественными и международными СМИ, лидерами общественного мнения;
  • Осуществляет мониторинг СМИ на межрелигиозную и межконфессиональную тематику;
  • Формирует ежедневный новостной дайджест;
  • Подготавливает информационно-аналитические, имиджевые материалы (анонсы, пресс-релизы, справки, презентации, тезисы, статьи, интервью, выступления руководства Центра);
  • Реализует план работы Департамента, медиа-план по информационному сопровождению деятельности Центра;
  • Продвигает социальные сети Центра среди целевой аудитории;
  • Ведет подготовку бюджетного планирования по вопросам организационно-имиджевой работы Департамента;
  • Ведет деловую переписку, осуществляет перевод документов, писем Департамента;
  • Подготавливает отчёты о деятельности Департамента;
  • Участвует в подготовке информационно-имиджевой продукции Центра (контентное наполнение брошюр, презентаций, триплетов и т. д.), взаимодействует с поставщиками;
  • Участвует в подготовке и проведении Съезда, Секретариата Съезда, Рабочей Группы Секретариата.

Адрес для сдачи документов:/ электронный адрес:  г.Астана,  проспект Тауелсіздік 57, 5 этаж. Телефон: 266155, электронный адрес: job@iciid.org

Условия подачи заявления: Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление для участия в конкурсе на занятие вакантных должностей в установленной форме с обязательным указанием электронной почты (приложение № 1);

2) резюме установленной формы (приложение № 3);

3) копия удостоверения личности или паспорта;

4) копия документа об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки при заключении трудового договора на работу, требующую соответствующих знаний, умений и навыков;

5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность (для лиц, имеющих трудовой стаж):

6) справка о наличии либо отсутствии судимости.

 

Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Срок приема документов составляет 7 (семь) календарных дней с момента публикации объявления о проведении конкурса.