- КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
2.1. Директор должен иметь:
- высшее экономическое или финансовое образование (бакалавриат);
- дополнительное профессиональное образование (магистратура) - желательно;
- действующий профессиональный сертификат бухгалтера (ACCA, CAP, CIPA или аналог) - преимущество;
- дополнительное образование в области финансового менеджмента - преимущество;
- общий стаж работы в сфере экономики и финансов не менее 5 лет;
- стаж работы на руководящих должностях в области экономики и финансов не менее 3 лет;
- опыт работы в некоммерческих организациях - желательно;
- подтвержденный опыт прохождения налоговых и финансовых проверок;
- опыт работы с системами бюджетирования и финансового планирования;
- опыт взаимодействия с государственными органами по финансовым вопросам.
- ФУНКЦИИ И ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
3.1. Директор:
3.1.1. Организует управление движением финансовых ресурсов Центра и регулирование финансовых отношений, обеспечивает разработку финансовой стратегии Центра и его финансовую устойчивость, участвует в формировании финансовой политики организации, обеспечивает эффективное использование всех видов ресурсов, координирует деятельность всех подразделений департамента;
3.1.2. Руководит разработкой проектов перспективных и текущих финансовых планов, прогнозных балансов и бюджетов денежных средств, обеспечивает разработку годового бюджета Центра и представление его на утверждение, организует доведение утвержденных финансовых показателей до структурных подразделений, контролирует исполнение бюджета и целевое использование средств, анализирует отклонения от бюджета и вносит предложения по корректирующим мерам;
3.1.3. Определяет источники финансирования производственно-хозяйственной деятельности Центра, обеспечивает своевременное поступление доходов и оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, контролирует оплату счетов поставщиков и подрядчиков, выплату заработной платы, своевременность перечисления налогов и обязательных платежей, организует эффективное управление дебиторской и кредиторской задолженностью, организует работу с банками и финансовыми институтами;
3.1.4. Организует ведение бухгалтерского учета в Центре в соответствии с требованиями законодательства РК и МСФО, обеспечивает своевременное и достоверное составление финансовой отчетности, контролирует правильность оформления первичных документов, обеспечивает сохранность бухгалтерских документов и их своевременную передачу в архив, организует инвентаризацию имущества и обязательств, обеспечивает составление налоговой и статистической отчетности;
3.1.5. Организует процесс государственных закупок товаров, работ и услуг, обеспечивает соблюдение законодательства о государственных закупках, готовит годовой план государственных закупок и вносит в него изменения, контролирует исполнение договоров по государственным закупкам, принимает меры по предотвращению нарушений в сфере закупок;
3.1.6. Организует материально-техническое обеспечение деятельности Центра, контролирует состояние и эксплуатацию имущества Центра, обеспечивает сохранность материальных ценностей, организует работу по обеспечению безопасности и охраны труда, координирует работу административно-хозяйственных служб;
3.1.7. Организует систему внутреннего контроля в департаменте, выявляет и оценивает финансовые риски, разрабатывает меры по минимизации рисков, контролирует соблюдение финансовой дисциплины, проводит внутренний аудит финансово-хозяйственной деятельности;
3.1.8. Организует прохождение проверок контролирующих органов, обеспечивает своевременное устранение выявленных нарушений, взаимодействует с внешними аудиторами, готовит ответы на запросы государственных органов;
3.1.9. Подписывает банковские, кассовые и платежные документы с правом второй подписи в соответствии с полномочиями, предоставленными приказом о предоставлении права подписи и выданной доверенностью, принимая персональную ответственность за их законность, обоснованность и соответствие интересам Центра;
3.1.10. Готовит аналитические материалы по финансово-экономическим вопросам для руководства Центра;
3.1.11. Представляет департамент во взаимоотношениях с другими подразделениями Центра и с государственными органами по вопросам, входящим в компетенцию департамента (по согласованию с курирующим заместителем);
3.1.12. Незамедлительно информирует непосредственного руководителя и Председателя Правления о выявленных финансовых нарушениях или рисках;
3.1.13. Руководит процессом поступления, обработки и исполнения документации Центра, организует систему электронного документооборота, обеспечивает своевременную подготовку документов к передаче в архив в соответствии с номенклатурой дел, контролирует процесс архивации корпоративной документации, материальных и культурных ценностей, обеспечивает сохранность архивных документов;
Обеспечивает соблюдение Кодекса деловой этики Центра работниками департамента, контролирует исполнение требований корпоративной этики в повседневной деятельности, информирует курирующего заместителя о выявленных нарушениях этических норм.
3.2. Директор осуществляет иные функции в соответствии с поручениями курирующего заместителя Председателя Правления и Председателя Правления.
