Организация: НАО «Международный центр межконфессионального и межрелигиозного диалога».
Должность: Главный эксперт
Структурное подразделение: Департамент информационной работы
Функциональные обязанности:
– Выполняет поручения Директора подразделения, исполнительного органа Центра;
– Разрабатывает проекты документов, касающихся деятельности подразделения;
– Участвует в информационно-имиджевых мероприятиях Центра;
– Участвует и выступает на мероприятиях, проводимых государственными учреждениями и иными организациями в рамках организационно-имиджевой работы;
– Взаимодействует с отечественными и международными СМИ, лидерами общественного мнения;
– Осуществляет мониторинг СМИ на межрелигиозную и межконфессиональную тематику;
– Подготавливает информационно-аналитические, имиджевые материалы (анонсы, пресс-релизы, справки, презентации, тезисы, статьи, интервью, выступления руководства Центра);
– Реализует план работы Департамента, медиа-план по информационному сопровождению деятельности Центра, включая ведение и продвижение социальных сетей, администрирование контента и сопровождение официального сайта Центра;
– Осуществляет деловую переписку, подготовку и оформление официальных писем, а также перевод документов и писем Департамента;
– Формирует ежедневный и еженедельный новостной дайджест;
– Подготавливает ежеквартальные и специальные выпуски дайджеста по итогам освещения в СМИ и социальных сетях мероприятий Центра, включая Съезд лидеров мировых и традиционных религий, Секретариат Съезда, Форум молодых религиозных лидеров и Экспертный круглый стол;
Осуществляет подготовку ежеквартального дайджеста по информационному сопровождению «Концепции развития Съезда лидеров мировых и традиционных религий»;
– Формирует дайджест по информационному сопровождению конференций, круглых столов и прочих мероприятий Центра;
– Подготавливает сборник публикаций по продвижению целей и инициатив Съезда лидеров мировых и традиционных религий (в отечественных и зарубежных СМИ);
– Подготавливает отчеты о деятельности Департамента, включая информационные и информационно-аналитические справки о взаимодействии Центра с международными организациями, а также по итогам двусторонних встреч с представителями международных структур;
– Обеспечивает подготовку контента для ежеквартального онлайн-журнала Центра и его публикацию на официальном сайте;
– Участвует в подготовке информационно-имиджевой продукции Центра (контентное наполнение брошюр, презентаций, триплетов и т.д.), взаимодействует с поставщиками;
– Участвует в подготовке и проведении Съезда, Секретариата Съезда, Рабочей Группы Секретариата, Экспертного круглого стола,
– Принимает участие в проведении аккредитации представителей отечественных СМИ, блогеров на Съезд лидеров мировых и традиционных религий и проводимых в рамках него мероприятий;
– Осуществляет организацию и проведение обучающих семинаров для представителей СМИ, блогеров по особенностям освещения религиозной тематики.
Требования к образованию:
образование: высшее или послевузовское по профилю общественных наук: магистр / PhD / кандидат наук / доктор наук;
Знание языков: обязательное знание казахского, русского и английского языков (в письменном, устном и разговорной формах);
опыт работы: не менее 5 (пяти) лет опыта работы, прямо или косвенно связанного с соответсвующим профилем образования.
Адрес для сдачи документов:/ электронный адрес: г.Астана, проспект Тауелсіздік 57, 5 этаж. Телефон: 87783044495 (ватсап), электронный адрес: job@iciid.org
Подробнее за информацией: http://religions-ongress.org/ru/news/vakansii
Условия подачи заявления: Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление для участия в конкурсе на занятие вакантных должностей в установленной форме с обязательным указанием электронной почты (приложение № 1);
2) резюме установленной формы (приложение № 3);
3) копия удостоверения личности или паспорта;
4) копия документа об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки при заключении трудового договора на работу, требующую соответствующих знаний, умений и навыков;
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность (для лиц, имеющих трудовой стаж):
6) справка о наличии либо отсутствии судимости.
Предоставление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Срок приема документов составляет 7 (семь) календарных дней с момента публикации объявления о проведении конкурса.
